Tą sprawą żył internet. Zwolnione z pracy za brak bielizny?
Dwie dziewczyny - Ania i Justyna pracowały w jednej z firm w Kaliszu. Jako powód zwolnienia z pracy, obie dziewczyny podały, iż zostały zwolnione za to, że nie nosiły... stanika. Jak twierdzą, sytuacja powinna być nagłośniona, ponieważ takie zachowania są niedopuszczalne.
Jedna z dziewczyn, Justyna, całą historią podzieliła się na TikToku. W sieci zawrzało! - Praca była super, nie była to wymarzona praca, ale też nie najgorsza, pracowałam w gorszych miejscach. Odnajdywałam się, nie było fizycznie nic trudnego w tej pracy, ale psychicznie była masakra. Panował tam straszny mobbing, mobbing od góry, od osób postawionych wyżej i mobbing między pracownikami – opowiada Justyna.
Według relacji, wiele pracownic albo nosiły staniki, albo zastosowały się do polecenia. Jednak Justyna i Ania tego nie zrobiły. - Zostałam złapana za rękę i usłyszałam „czemu nie masz stanika?”. Poczułam się upokorzona, straciłam godność w jednej chwili, poczułam łzy w oczach – relacjonuje Justyna. Kierowniczka nakazała im, by następnego dnia przyszły do pracy w biustonoszach - relacjonują.
Następnego dnia dziewczyny zostały... zwolnione. Dziewczyny miały usłyszeć, że umowa została rozwiązana, że jutro mają nie przychodzić do pracy, a plakietki mają oddać w agencji lub kierowniczce. - Byłam w szoku, bo dopiero co się przeprowadziłam, dostałam pracę, myślałam, że będzie okej, a zostałam bez pracy z dnia na dzień – opowiadała Justyna na TikToku.
Firma wydaje oświadczenie. Zwolnienie nastąpiło z innych powodów
O całej sprawie zrobiło się bardzo głośno. W internecie zawrzało, posypały się tysiące komentarzy. Firma, która zwolniła 21-latkę wydała w tej sprawie oświadczenie.
- Decyzja o zwolnieniu pracownika została podjęta zgodnie z przepisami prawa pracy i nie miała związku z brakiem bielizny. Jako organizacja dbamy o ochronę wszystkich pracowników przed wszelką dyskryminacją. Bardzo poważnie traktujemy osoby pracujące z nami i dla nas, zawsze działamy profesjonalnie, postępując zgodnie z najwyższymi standardami współżycia społecznego - podpisał oświadczenie Mateusz Wieczorek, dyrektor operacyjny firmy MTM Industries.
Masz dla nas ciekawy temat lub wystrzałową nowinę? Napisz do nas na adres online@grupazpr.pl. Czekamy na zdjęcia, filmy i gorące newsy z Waszej okolicy!
Polecany artykuł:
